La date limite de souscription est fixée au 14 décembre 2024. Les Chèques Vacances sont destinés à régler des dépenses engagées par les salariés dans le cadre de leurs vacances (transport, repas, hébergement, activités de loisirs) sur l’ensemble du territoire…
Chez LCL, lorsque l’activité professionnelle est suspendue temporairement ou définitivement pour des raisons de santé, la perte de revenus est partiellement ou totalement compensée par le cumul des prestations versées par la Sécurité Sociale, du maintien de salaire prévu par…
Vous pouvez effectuer le transfert des droits CET vers votre PERCOL. Mais qu’est-ce que le PERCOL ? Le PERCOL (Plan d’Epargne Retraite Collectif) permet de se constituer progressivement une épargne en vue de la retraite tout en profitant d’un cadre fiscal avantageux.…
Votre Complémentaire Santé, généralement désignée sous le vocable de Mutuelle, a pour objet de couvrir totalement ou partiellement les dépenses de santé (consultation, hospitalisation, achat de médicaments…) qui restent à votre charge après le remboursement de la Sécurité Sociale. La…
Pour retrouver notre prise de notes, vous pouvez télécharger le fichier ci-après :
Lorsque vous fractionnez vos 4 premières semaines de congés annuels, vous pouvez sous certaines conditions bénéficier de 1 à 2 jours de congés supplémentaires, appelés «jours de fractionnement». La 5ème semaine de congés payés n’est pas prise en compte dans…
Hier matin, notre nouveau Directeur Général, Serge Magdeleine, a convié les représentants du personnel à une réunion sous format « petit-déjeuner ». Il a tenu à nous expliquer sa méthode de travail et est revenu sur l’actualité de LCL. Le 8 février…
QUELLE ÉTAIT LA REVENDICATION MAJEURE DU SNB ? Notre revendication majeure était, et reste, la revalorisation des salaires afin de lutter contre l’inflation toujours existante. Nous demandions pour cela une mesure d’augmentation générale et une enveloppe de MSI conséquente. Pour…
Pour rappel, les mesures salariales proposées par la Direction, à l’issue de la dernière séance de négociation, sont les suivantes : • Une PPV de 500 € versée en décembre 2023, • Un complément de PPV de 400 € bruts,…
Nous vous invitons à télécharger notre fiche de synthèse qui reprend les demandes formulées par le SNB et les réponses apportées par la Direction de LCL. Pour télécharger la synthèse :